Юрист Владимирова: превышение времени обеда на работе грозит дисциплинарным взысканием
2025-08-08 07:21:00
Если вы стабильно обедаете на работе дольше положенного — будьте осторожны. Работодатель может применить дисциплинарное взыскание. Об этом рассказала юрист Headhunter Ольга Владимирова в беседе с РИА Новости.
По закону сотрудник имеет право на перерыв — не меньше 30 минут и не больше двух часов. Но если в компании установлен, например, час на обед, и вы регулярно задерживаетесь — это уже нарушение трудового распорядка.
При этом, как уточняет юрист, обедать можно где угодно, если внутренние правила не запрещают приём пищи прямо за рабочим местом.
Подробнее https://www.pravda.ru/news/videochann...