Российская молодежь стремительно охладевает к идее релокации. Доля специалистов, мечтающих о карьере за рубежом, рухнула до 9% — это двукратное падение всего за один год. Экономическая реальность и институциональные сдвиги трансформируют карту ожиданий: на смену призрачному западному комфорту приходит прагматичный интерес к внутреннему рынку и дружественным юрисдикциям. Стабильность внутри страны становится более весомым аргументом, чем неопределенность внешних рынков.
В этом материале:
Смена векторов: почему Запад теряет охваты
География амбиций: Москва против регионов
Азиатский маневр и доверие к СНГ
Ответы на популярные вопросы о рынке труда
Читайте также
Смена векторов: почему Запад теряет охваты
Исследование Страхового Дома ВСК фиксирует тектонический сдвиг в сознании зумеров и миллениалов. Привлекательность США и Европы как карьерных хабов испаряется: если раньше о работе в этих регионах грезил каждый третий (по 28%), то к 2026 году этот показатель едва дотянет до 20%. Рынок труда перегрет, а барьеры для входа в западную экономику стали неоправданно высокими. Молодые кадры видят, что идеальный опыт не гарантирует оффер, когда включаются политические фильтры и скрытые корпоративные ограничения.
"Мы наблюдаем рационализацию миграционных настроений. Высокая инфляция в ЕС и регуляторное давление в США делают российские зарплаты в IT и инженерных секторах более конкурентоспособными с учетом стоимости жизни. Это горькое лекарство для тех, кто верил в безусловную западную мечту, но макроэкономика диктует свои правила", — подчеркнул в беседе с Pravda.Ru макроэкономист Артём Логинов.
Подробнее https://www.pravda.ru/news/society/2...