Оптимальный момент для перехода на новое место работы определяется не календарем, а внутренним ощущением профессионального тупика, рассказала партнер в executive search агентстве Hunting Partners Ирина Смирнова. В комментарии для Pravda.Ru эксперт подчеркнула, что жесткой сезонности в вопросе карьерных изменений не существует.
Традиционное представление о том, что лето является наиболее благоприятным периодом для трудоустройства, зачастую не находит подтверждения на практике. Многие кандидаты рассчитывают на эмоциональный подъем и прилив сил после отпуска. Однако аналитики отмечают, что текущий кадровый гол в России внес серьезные коррективы в привычные циклы найма. Смирнова отмечает, что готовность к переменам должна опираться на осознание того, что текущие задачи и условия больше не способствуют развитию.
"Мое мнение — никакой сезонности в вопросе, когда лучше менять работу, нет. Самое удачное время — это когда человек понял, что текущее место себя исчерпало, и находит что-то более привлекательное: либо с точки зрения условий, либо с точки зрения задач, либо и того, и другого", — пояснила Смирнова.
Подробнее https://www.pravda.ru/news/society/23685...