В Карелии предложили изменить систему оплаты труда бюджетников, чтобы гарантировать работникам оклад не ниже минимального размера оплаты труда (МРОТ). В настоящее время закон обязует доводить до минимума итоговую сумму на руки, что позволяет работодателям устанавливать низкий базовый оклад и дополнять его надбавками.
По мнению авторов инициативы, такая схема превращает премии за стаж и квалификацию в инструмент "дотягивания" зарплаты до законного минимума, а не в реальный бонус к доходу. Чтобы исправить ситуацию, предлагают закрепить в законодательстве требование: оклад за полностью отработанный месяц должен быть равен или выше МРОТ, а все дополнительные выплаты должны начисляться сверх этой суммы.
Зона республики
Ориентировочный МРОТ (с учетом коэффициентов)
Юг Карелии
~ 44 703 руб.
Центр Карелии
~ 48 767 руб.
Север Карелии
~ 59 605 руб.
"Человек годами работает и повышает квалификацию, но надбавки лишь доводят зарплату до минимума. Это бухгалтерский фокус: выплаты есть, а доход не растет. Сначала должен быть оклад не ниже МРОТ, затем — все остальное", — считает председатель Совета регионального отделения "Справедливой России" Ройне Изюмов.
Подробнее https://www.pravda.ru/news/distri...