HR-Portal Управление персоналом, Оценка, Аттестация, Кадровое делопроизводство

По мнению многих психологов, трудиться на одном месте очень долго — это минус. Человеку нужно развитие, поддержание профессиональной формы.

В течение первого года работы сотрудник осваивается, разрабатывает для себя удобную стратегию, налаживает отношения с коллективом. Затем его труд становится более качественным, положение стабильным, если работник смог себя хорошо зарекомендовать.