HR-Portal Управление персоналом, Оценка, Аттестация, Кадровое делопроизводство

Ключевые показатели эффективности (KPI) — это важный инструмент для оценки работы рекрутеров. Они позволяют не только измерять результаты, но и оптимизировать процессы найма, повышая общую продуктивность команды. Александр Ветерков, операционный директор сервиса СберПодбор, рассказывает про критерии эффективности работы рекрутера, процессе их правильного выбора и влиянии на показатели CRM-систем.