7 успешных людей делятся карьерными советами для тех, кому от 20 до 30 лет
Журнал HR-Portal
Если такие клише, как «Следуй за своей страстью», «Выкладывайся на 110%» или «Будь собой», больше не работают, мы собрали свежие идеи о том, как построить успешную карьеру.
От совета «Не работай на износ» до «Умей расслабляться» — делимся нестандартными рекомендациями от людей, которые уже добились успеха:
Дональд Трамп: Будь аутсайдером
В своей первой речи перед выпускниками Университета Либерти Дональд Трамп призвал их «бросить вызов устоявшимся интересам и устаревшим структурам власти».
Он сказал: «Помните: ничто по-настоящему ценное никогда, никогда, никогда не дается легко». «Следовать своим убеждениям — значит быть готовым к критике со стороны тех, у кого не хватает смелости поступать правильно».
Трамп объяснил выпускникам, что статус «аутсайдера» — это на самом деле преимущество: «Именно аутсайдеры меняют мир».
«Чем активнее сломанная система твердит тебе, что ты неправ, тем увереннее нужно двигаться вперед».
Марк Цукерберг: Найти свое предназначение — это только начало

Генеральный директор Facebook Марк Цукерберг считает, что просто найти свое предназначение недостаточно — большинство молодых людей и так пытаются сделать это интуитивно.
Выступая перед выпускниками Гарварда в 2017 году, он отметил, что задача современных двадцатилетних — создавать среду, в которой у каждого будет чувство цели.
«Предназначение — это ощущение, что ты часть чего-то большего, что ты нужен и что впереди ждет что-то лучшее. Именно это создает настоящее счастье», — сказал он.
Чтобы помочь миру обрести это чувство, Цукерберг предлагает молодым людям три шага:
1. Делай большие дела, даже если это пугает. «Реальность такова, что в будущем у всего, что мы делаем, будут проблемы. Но это не повод не начинать», — говорит Цукерберг.
2. Вкладывай свои деньги и время, чтобы помочь другим. «Давайте дадим каждому свободу следовать своей цели — не только потому, что это правильно, но и потому, что когда больше людей смогут превратить свои мечты во что-то значимое, всем нам станет лучше», — говорит Цукерберг.
3. Стройте сообщество. «Мы понимаем, что наши величайшие возможности сейчас глобальны. Мы можем стать поколением, которое положит конец бедности и болезням. Мы понимаем, что главные вызовы требуют глобальных решений. Ни одна страна не может в одиночку бороться с изменением климата или предотвращать пандемии. Прогресс требует объединения не только городов или наций, но и всего мирового сообщества», — говорит Цукерберг.
Ричард Брэнсон: Не оглядывайся назад с сожалением — иди дальше

Эту мудрость ему передала мать.
«Меня всегда удивляет, сколько времени люди тратят на размышления о неудачах вместо того, чтобы направить эту энергию в новый проект», — сказал основатель и председатель Virgin Group Ричард Брэнсон в интервью The Good Entrepreneur. «Мне нравится управлять ВСЕМИ компаниями Virgin, поэтому любой провал — это не плохой опыт, а просто урок».
Шерил Сэндберг: Прямого пути к цели не существует

«Как однажды сказала Патти Селлерс из Fortune, карьера — это не лестница, а игровой комплекс», — написала операционный директор Facebook Шерил Сэндберг на Quora. «Вам не обязательно понимать всё и сразу».
Шерил Сэндберг советует иметь долгосрочную, абстрактную цель, к которой нужно стремиться, и дополнить её конкретным планом на 18 месяцев. Долгосрочный план помогает мечтать масштабно, а краткосрочный заставляет работать над собой в ближайшие полтора года.
«Спросите себя, как вы можете стать лучше и чего вы боитесь», — написала она, добавив: «Обычно это именно то, что стоит попробовать».
Уоррен Баффетт: Проявляй скромность и сдержанность

В интервью Yahoo в 2010 году Уоррен Баффетт, председатель и генеральный директор Berkshire Hathaway, рассказал, что лучший совет в своей жизни он получил от члена совета директоров компании Томаса Мёрфи. Мёрфи сказал Баффетту:
«Никогда не забывай, Уоррен: ты всегда можешь послать человека к черту завтра — это право у тебя никто не отнимет. Так что лучше промолчи сегодня и посмотри, будешь ли ты думать так же завтра».
На собрании акционеров Berkshire Hathaway в 2015 году Баффетт также сказал семилетнему мальчику, что ключ к дружбе и работе с коллегами — учиться менять свое поведение по мере взросления. Для этого нужно подражать тем, кого уважаешь, и перенимать их лучшие качества.
Билл Гейтс: Упрощай

В интервью CNBC в 2009 году сооснователь и председатель Microsoft Билл Гейтс отметил, как мастерски Уоррен Баффетт умеет упрощать:
«Посмотрите на его календарь — он довольно простой. Поговорите с ним о бизнесе, который он считает привлекательным, и он назовет несколько ключевых цифр и фактов. Если всё становится менее сложным, он понимает, что в это стоит инвестировать. Он выбирает то, для чего у него есть модель — модель, которая действительно работает на перспективу. Его способность упрощать, фокусироваться только на важном и думать об основах — поразительна. Это особая форма мастерства».
Иванка Трамп: Меньше думай, больше делай

Ранее в интервью Иванка Трамп говорила, что в начале пути нужно много работать, чтобы найти и развить увлечения, которые будут приносить удовольствие.
«Увлечение сложно найти только через самоанализ», — объясняет она. «Нужен опыт — обучение в реальном времени и на практике, которое заставляет двигаться вперед».
Это значит, что нужно определить сферы, которые могут быть вам интересны, и просто попробовать их — будь то стажировки или работа в этих областях.
«Просто начните что-то делать, и те занятия, которые продолжат вызывать у вас интерес, развивайте активнее», — советует она.
Как только вы нашли свое увлечение, ключ к успеху — это прикладывать усилия.
«Я встречала только тех людей, которые действительно успешны в своей области, какой бы она ни была, — это люди, которые глубоко увлечены своей ежедневной работой и мотивированы чувством цели», — говорит Трамп.
Подробнее https://hr-portal.ru/story/7-uspeshnykh-lyudey-delyat...
