HR-Portal Управление персоналом, Оценка, Аттестация, Кадровое делопроизводство

HR-Portal Управление персоналом, Оценка, Аттестация, Кадровое делопроизводство

  • Просмотров 866876
  • Записи 5831
  • Участники 1
Группа на 7ooo.ru
Поделиться
В России от управленцев ждут маскулинности. Как это ог

Принятие решений в высокой неопределенности и новизне: как сочетая интуицию и расчет, выходить за рамки привычного. Евгений Доценко, R&D директор «Институт Тренинга – АРБ Про», рассказал в статье для РБК.

0
85 лучших слоганов о командной работе для мотивации сот

Слоганы, сфокусированные на командной работе, могут мотивировать членов команды на достижение великих свершений. Изучение элементов хорошего слогана и обращение к примерам может облегчить вам создание собственного. В этой статье мы обсудим лозунги (девизы) для командной работы и почему они важны, а также приведем 85 примеров

0
Роструд: работодатель может получить штраф, если не пр

Работодателям грозит штраф за пропуск в проведении вводного инструктажа, так как они несут ответственность за допуск работников к выполнению обязанностей без обучения.Работодателям грозит административная ответственность за пропуск в проведении вводного инструктажа, предупреждают специалисты Роструда. Это предостережение основано на положениях статьи 5.27.1 КоАП РФ, в которо

0
Образовательные форматы меняются: макротренды, профес

Давайте пройдемся по последним трендам и инструментам корпоративного обучения, которые были бы полезны для HR.Рассмотрим макротренды, профессиональные и личностные тренды, разберемся, почему к обучению начали относиться как к продукту и почему важно работать с трендами.

0
NPS-опросы: узнаем все о лояльности сотрудников

Важной частью успешного имиджа компании-работодателя является лояльность сотрудников. Лояльные работники более продуктивны, меньше склонны менять работу и способствуют позитивному восприятию бренда на рынке труда. Что оценивает NPS-опрос

0
Как провести аудит систему обучения и чего от него мож

Аудит системы обучения персонала моно провести в четыре этапа. Проводить его стоит в случае, если результаты работы компании или результаты обучения не удовлетворяют.Признаки системы Система корпоративного обучения функционирует не сама по себе, она тесно связана с деятельностью всей компании. Она затрагивает сотрудников всех уровней и любого функционала. Систему могут соста

0
Чем занимается сетевой инженер? (и как им стать)

В области информационных технологий (ИТ) сетевые инженеры - это люди, обеспечивающие поддержку компьютерных сетей в компаниях. Эта поддержка может включать разработку новых и обслуживание существующих сетей для обеспечения их функциональности и безопасности. Если вы заинтересованы в управлении системами для компаний, изучение того, что делают сетевые инженеры, поможет вам опр

0
Как получить работу в сфере продаж (даже если у вас нет

Карьера в сфере продаж очень привлекательна для многих кандидатов из-за высокого потенциала заработка и возможности быстрого продвижения по карьерной лестнице. Карьеру в сфере продаж можно сделать и в том случае, если у вас нет опыта продаж. Эти своеты помогут вам сделать правильные шаги, чтобы выделиться среди других кандидатов. Как получить работу в сфере продаж Следование пр

0
Мы не любим принимать решения

Ничто прекрасное не приходит в жизнь само собойЧасто сначала приходится делать неприятные вещи, пахать до упаду, терпеть, стиснув зубы, прикладывать нечеловеческие усилия, ставя в приоритет свои ценности. Когда вы говорите: "Да, мне это нужно, я так чувствую, это моё мнение", вы берёте всю ответственность на себя и выбираете сами. Умение делать выбор, принимать решения и ответственн

0
Корпоративные мероприятия в 2023: актуальность, креатив,

За первые девять месяцев 2023 года MICE-департамент IBC Corporate Travel организовал 1695 событий, еще 384 мероприятия – подтверждены и находятся в стадии разработки. Для сравнения в 2022 году было проведено 2595 мероприятий разного формата, масштаба и бюджета, а 219 ивентов были отменены по форс-мажорным обстоятельствам на стороне заказчиков.

0
Вебинары – не самое рациональное вложение средств

Почему многие эксперты считают, что вебинар не очень подходит для корпоративного обучения? Раньше вебинары были так популярны, и вот, казалось бы, онлайн-обучение имеет максимальную поддержку, а вебинарами интересуются все меньше. Разбираемся.Когда вебинары потеснили очные тренинги, прорыва не произошло. Вебинар оказался не лучшим решением и был в свою очередь потеснен более эф

0
Роструд уточнил, как оформить подработку в разных подр

Сотрудник выполняет дополнительную работу по своей должности в разных структурных подразделениях организации. Является ли такая работа совмещением должностей или расширением зоны обслуживания? На этот вопрос специалисты Роструда ответили в официальном телеграмм-канале ведомства. В ведомстве ссылаются на положения статьи 60.2 Трудового кодекса. В ней сказано, что работ

0
Как составить план на испытательный срок?

Что надо знать, чтобы иметь возможность уволить за непрохождение испытания?Для проверки эффективности сотрудника многие компании вводят испытательный срок. Кстати, его наличие позволяет применить специальное основание для увольнения – непрохождение испытания. Правила такого срока четко регламентирует ТК РФ. Чтобы понять, соответствует ли работник позиции, иметь возможность

0
Как сделать конфликт полезным?

Конфликтные ситуации могут быть полезны. Своим сотрудникам я говорю: «Давайте, учиться конфликтовать!»Конфликты в коллективе случаются – это факт. Большинство конфликтов вызвано неотлаженными бизнес-процессами и неэффективной системой коммуникации в компании. Также причиной конфликтов могут быть несовпадения взглядов и идей, ну, и личная неприязнь к коллегам.

0
Как оформить сотрудника на удаленную работу

За последние годы удаленный формат работы стал популярен как никогда. Чтобы и сотрудникам, и работодателям было комфортно, необходимо грамотно оформить все необходимые документы. Рассказываем, как это сделать. Удаленку оформляют: — трудовым договором — когда принимают нового сотрудника и сразу оговаривают удаленный формат; — дополнительным соглашением к трудовому договору

0
10 советов 45-летним на рынке труда

Вот десять советов для тех, кто уже достиг возраста 45 лет и ищет работу: 1. Будьте проактивными. Не ждите, что работодатель сам обратится к вам с предложением о работе. Попробуйте сами отправить своё резюме или сопроводительное письмо в подходящие компании. 2. Учитесь новым навыкам. Если вы ещё не освоили какую-то профессию, то сейчас самое время начать. Сейчас много курсов и тренинго

0
Фэшн-ритейл: тренды индустрии и рынка труда

Рекрутинговая компания Get experts представляет серию дайджестов PRO_, посвященную трендам на рынке труда в различных отраслях. В очередном дайджесте представлены результаты исследования ситуации на рынке труда в фэшн-ритейле. Основные тренды рынка труда Фэшн-ритейл претерпевает сильные изменения. Уход с российского рынка крупных международных игроков дал сильнейший толчок к разви

0
Как показать готовность учиться в резюме (с примерами)

Работодатели ценят сотрудников, которые обучаемы, готовы осваивать новые навыки и мотивированы на карьерный рост. Демонстрация готовности к обучению может быть эффективной для доказательства работодателям, что вы мотивированы принимать новые вызовы и развиваться в своей роли. Подчеркивание вашего опыта самообучения, описание дополнительного обучения и примеры того, как полу

0
Топ-10 лучших преимуществ компании, на которые следует

Пакеты льгот для сотрудников в значительной степени влияют на решение о приеме на работу. Лучшие из них могут сэкономить деньги и время сотрудников и повлиять на общее качество их жизни. Сотрудники хотят работать в компаниях, которые ценят, признают и поддерживают их на работе и вне ее. В этой статье мы обсудим, почему важны преимущества компании и какие они бывают.

0
Проектирование образовательных решений: популярные м

Что учитывать, чтобы грамотно создавать курсы для сотрудников, разрабатывать системы корпоративного обучения? Принципы педагогического дизайна. Разберемся, что это, зачем, и нужно ли все это в текущей ситуации непрекращаемых перемен и нестабильности.Что такое педагогический дизайн? Давайте разберемся в этом термине, учитывая, что сейчас в терминах, связанных с педагогическим д

0